📻なんくるないさの雑談ラジオ×エッセイ| KOE-MOJI（コエモジ）| #27 【雑談】イーロン・マスク、スキャンダル考察、そして「個人の時代」のキャリア論

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nankul naisa（なんくるないさ）です。

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【雑談】イーロン・マスクの伝記から考える「人生の選択」と「働き方の未来」

今回は、最近オーディオブックで聴き終えたイーロン・マスクの自伝や、昔テレビで見かけた印象的なエピソード、そしてそこから考えた「キャリアや働き方の選択」について、徒然なるままにお話ししてみたいと思います。

1. イーロン・マスクのオーディオブックを聴き終えて

最近、イーロン・マスクの伝記（上巻）をオーディオブックで聴き終わりました。自分自身もASD（自閉スペクトラム症）の傾向があることもあって、彼の生き方や思考パターンにはかなり刺激を受けましたし、参考になる部分がたくさんありました。

幼少期のトラウマと人間関係の難しさ

特に印象的だったのは、やっぱり彼の「恋愛」や「人間関係」についての話です。作中には様々な人物が登場しますが、彼ほどの人物でも人間関係の構築や維持は本当に難しいんだなと感じさせられます。

イーロン・マスク自身、幼少期に親からかなり理不尽で壮絶な環境に置かれたという「トラウマ」を抱えています。本人もそれを強く嫌っていたはずなのに、大人になって無意識に同じような激しい言動や行動をとってしまう場面があるというのは、非常に根が深い問題だなと感じます。

幼少期の環境や傷というものは、人生においてそれほど深く残るものなのかもしれません。

テスラの「屁の音」アプリに見る遊び心

また、下巻（※スターリンクの話などが中心）も最近聴き始めたのですが、技術的な話の中にふとクスッと笑えるエピソードが出てくるのも面白いところです。

例えば、テスラの車の助手席に人が座ると「おならの音」が鳴るという謎の機能（アプリ）の話。最初は「なんでそんな機能が？」と思いましたが、よくよく考えると「クラクションの音が屁の音に聞こえた」というような日常の着想から生まれたのかな、なんて想像したりしました。

専門的で難しい技術の話も多いですが、自分なりに吸収できる部分をピックアップして理解を深めていければと思っています。

2. スキャンダル報道と「責任の所在」をめぐる考察

話はガラリと変わりますが、昔テレビで見た女子プロレスラーの北斗晶さんの発言で、いまだに強く印象に残っているものがあります。行列のできる法律相談所で、「もし夫が浮気（不倫）をしたらどうするか？」という質問に対する彼女の回答です。

北斗晶さんの持論に見る「筋の通った思考」

普通なら浮気をした夫を責めるところですが、彼女は「浮気相手の女性を引きずり回す」と言い放ったんですよね。当時はスタジオでも笑いが起きていましたが、後からじっくり考えてみると、非常に筋が通った深い考え方だなと思ったんです。

世間のスキャンダル報道では、どうしても「男性側が圧倒的に悪い」と一方的に責められがちです。しかし、相手が既婚者だと分かった上で関係を持ったのであれば、そのお相手の女性側にも当然相応の責任があるはずです。

恋愛や不倫というのは一人では成立せず、男女二人がいて初めて成り立つのですから、基本的には責任は「50:50（フィフティ・フィフティ）」であるべきではないでしょうか。

不倫叩きの裏にある「ひがみ」と批判の空しさ

また、世間でこういったスキャンダルを執拗に叩いている人たちの心理を見ると、どこか「モテる人に対するひがみや嫉妬」が含まれているようにも感じてしまいます。

もちろん不倫や裏切り自体が良いことだとは言いません。しかし、自分に直接関係のない他人の色恋沙汰に過剰なエネルギーを費やして叩くことに、どれほどの意味があるのでしょうか。週刊誌やテレビの都合の良い報道に踊らされ、時間を奪われるのは非常にもったいないと感じます。

世の中の「少子高齢化」などの課題に対しても、みんな文句や批判を言うだけで具体的な解決策を出さないことが多いですよね。否定するだけで終わらせるのではなく、少なくとも自分なりの対案や考えを持って行動していくことが大切なのではないでしょうか。

3. 20代・30代は「お金」よりも「時間とスキル」に投資すべき理由

最後に、僕が20代前半で仕事を辞める時に強く感じた「働き方とキャリア」についての持論をお話しします。

公務員＝安定という幻想の崩壊

僕が10代半ばから後半（平成の頃）は、「不景気だから公務員になるのが一番安全で安定だ」と言われ、テレビか何かの職業ランキングでも一位だった記憶があります。

しかし当時から僕は、「40代、50代、60代になった時に、今の会社や組織に依存した働き方を続けていたら、万が一の時に詰むんじゃないか」という強い危機感を抱いていました。

公務員や一般的な会社員の仕事の多くは、組織内ルールに沿ったルーティンワークになりがちで、昇給幅も決まっています。結果として向上心を失ってしまう人も少なくありません。もし50代になって突然組織を離れることになった時、個人として稼ぐスキルが少ない状態こそが、最もリスクが高いのではないかと考えたのです。

「個人で稼ぐ力」を身につけるまでの変遷

そこで僕は「逆算」してキャリアを考えることにしました。

• 18歳〜20歳頃： 公務員安定神話に疑問を持ち、アナウンサー等のフリーランス化の波を見て「個人の時代」が来ることを確信。

• 22歳頃（退職時）： 20代・30代で得るべきは、目先のお金（給料）よりも「自由な時間」と「自分の手で稼げるスキル（手に職）」だと決断。

• フリーランスの現実： クラウドソーシングやコピーライティングなどを調べるも、下請けフリーランスは立場が弱く、買い叩かれる現実を知る。

• 現在の結論： 他人に依存して仕事をもらうのではなく、「在庫を持たずに自分の力で価値（コンテンツやアプリ等）を生み出す仕事」が最強であると実感。

4. まとめ：自分の考えを持ち、一歩を踏み出す

他人や世間のニュースに振り回されて愚痴を言う時間があるなら、自分の時間を使って「個人のスキル」や「資産となるアウトプット」磨きに投資するべきです。

世の中の常識や「安定」という言葉を過信せず、常に疑問を持って自分の頭で考え、行動に移していくこと。それこそが、変化の激しいこれからの時代を自分らしく生き抜く唯一の方法だと信じています。

今日からYOUTUBEにアップしていた歌詞動画をED曲にしたいと思います。
これでかなりラジオっぽくなったと思います。

それでは、今日はこの辺で。
最後までお付き合い、にふぇーでーびる（ありがとうございました）。

6月4日に公開しました。

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