大手を避けていた私が、業界最大手の夏インターンに参加してみた結果

私は就活を進める上で、従業員数が100人〜300人規模くらいの会社をよく見ている。

大手病、というのはよく聞くかもしれないが、私は真逆で、

大手コワイ！！！！！！！！！！

国内外問わずすげぇ飛ばされそう！！！！！！！

という印象から、大手企業を全避けしてきた。

だって調べれば調べるほど中小企業でも給料いいところもあれば福利厚生充実してるところもあればなんだよ！！！！！！！

だが、大学3年生の夏休み。

大手を毛嫌いするままでいいのか？

否。

ということで、大手インターンに応募してみました。

大手と言っても私が志望する業界はCMとかゴリゴリやるようなタイプではなくBtoBがほとんどなので、めちゃくちゃ有名な企業というわけではない。

業界最大手、と言ったほうがいいかもしれない。

適性検査とESを書いて、選考結果を待つ。
適性検査はSPIと言いつつ全然傾向が違くて焦った。

ESはキャリアセンターの人のアドバイスも聞きながら、１文字１文字に意味を持たせるように工夫した。

その結果、選考に通過！！！！

Zoomでのインターンに参加！！！！！！！

Zoomに入室して思ったこと。

人数多くない？

やっぱり大手は違うな。40人のインターンなんか聞いたことない。てか日程複数あったけど1回に40人も来るの？！？！

……ほんとに選考はあったのか？？？と不思議に思う。

そんなこんなでインターン開始。

企業の説明を聞いた後、グループワーク。

グループ6という部屋にぶち込まれる。

4人の男子と、私。

「あ、こんにちは〜」

1人の男子がマイクをオンにして話しかけてくれる。

それを皮切りに、「こんにちは〜」「よろしくお願いしま〜す」「じゃあまず自己紹介しますか」「50音順でいきますか！」「了解で〜す」

と話が進んでいく。

それぞれが名前とマイブームを参加理由を述べる。

そこからグループワークに取り掛かる。

「じゃあ僕進行役しますね！」
「タイムキーパーやります！」
「僕発表しましょうか？」
「メモとっておきます！」

「コウさんは、画面共有をしてもらっていいですか？」

「ファイ！！！！！！ﾜｶﾘﾏｼﾀ！！！！！」

なんとかグループの役に立ちたいと、画面共有のやり方を教えてもらい画面共有をする。

…あれ？あれれ？

画面共有ができない。パソコンの設定が間違ってるのか。

設定画面を開くと、残酷にも

「この設定を変更するにはパソコンを再起動してください」の文字。

えぇぇぇぇ？！？！？！！？！？！

今再起動したら、このZoomから私が全消滅する。

冷や汗をかきながら、「すみません、画面共有の設定が再起動しないとできないみたいで……！」と必死でマイクに語りかけた。

一瞬「……」と静寂が流れた気がしたが、あれは絶対に画面越しのタイムラグだと信じたい。

すると速攻で、「じゃあ僕画面共有しますね！コウさんタイムキーパーお願いしていいですか？」とタイムキーパーの男の子が神フォローを入れてくれたのだ。

「すみません、ありがとうございます！！！！」とお礼を言って、最低限のロスタイムで済んだ。

トラブルに対して嫌な顔ひとつせず、スマートに役割を代わってくれる優しさ。就活の土壇場で、まさかの胸キュンである。

そこからグループワークもうまく進み、時間が余って雑談するほど。

その結果全てのグループの代表となって発表することになり、すごくいい感じでインターンが終わった。

毛嫌いしていた大手。

大手は大手でも、やはり優秀な人がいるんだろうし、いいところもあるんだと思った。

選考に進むかわからないけど、インターンは経験しておいて本当に良かった。

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